استخدام

دلنوشته هامو مينويسم اينجا

استخدام نيروي overqualified

اين چالش هميشه وجود داشته كه مديران منابع انساني، افراد overqualified  را استخدام كنند يا خير.

آنهايي كه تصميم به استخدام نكردن ميگيرند به اين علت است كه معتقدند هزينه‌ي آن اضافي است درحاليكه برخي ديگر معتقدند مي‌شود به جاي هزينه‌هاي ديگر مثل خريد تجهيزاتي براي دفتر اين هزينه را كرد. چرا كه نتيجه‌ي آن براي سازمان مثمر ثمر خواهد بود.

حال من از شما تقاضا دارم تا نظراتتان را براي ما ارسال كنيد كه سعي كنيم با سينرژس ايجاد شده به حل اين مسئله مهم بپردازيم.